为引导用人单位知法守法，增强劳动者依法维权意识，保障劳动者合法权益，近期，云龙区人社局积极开展“安薪行动”，举办“送法下基层”系列普法活动。
“用人单位应当与劳动者依法签订劳动合同、缴纳社会保险费……”。5月下旬，云龙区人社局联合黄山街道办事处，选派业务骨干组成普法宣讲团，赴徐州云龙万达广场和宝龙广场，开展3场“规范用工管理 助推企业发展”普法活动，吸引120余家企业负责人参加。
工作人员围绕订立劳动合同、支付劳动报酬、缴纳社会保险、劳务派遣规定等方面展开宣讲，重点从企业用工需求出发，通过法律条文解析、以案释法等方式，对劳动保障法律法规进行详实解读，引导企业自觉知法守法。
活动中，企业代表针对劳动合同、社会保险、薪酬支付等方面的问题进行踊跃提问，工作人员一一进行“面对面”详细解答。企业代表纷纷表示，此次活动为规范企业用工提供了非常有效的帮助，对维护劳资双方合法权益起到了促进作用，希望今后能够经常开展送法进企业活动，帮助企业良性发展。
2024年是《保障农民工工资支付条例》实施四周年。6月21日，云龙区人社局联合黄山街道办事处到辖区建筑项目工地，针对农民工群体开展“送法进工地”活动。
在建筑项目工地，区人社局工作人员与农民工面对面交流，通过通俗易懂的语言向大家讲解《保障农民工工资支付条例》，深入浅出地解读了《中华人民共和国劳动法》《江苏省工资支付条例》等与大家切身利益息息相关的法律条文，黄山街道司法所工作人员重点讲解了《中华人民共和国民法典》中与农民工群体相关的条款，增强了农民工的维权意识和法律意识，提升其维权能力，引导农民工理性维权。同时，在工地显著位置张贴“徐州市欠薪投诉平台”宣传海报，进一步畅通投诉举报渠道，做好劳动保障维权服务。活动期间，共发放扇子、帆布袋等普法宣传品60余份和各类宣传资料200余份，现场解答农民工疑问50余人次。
下一步，云龙区人社局将持续开展“安薪行动”，进一步加大普法力度，紧盯劳动合同签订等关键环节，向企业负责人、农民工展开分众化、差异化普法宣传，引导企业依法用工，维护劳动者合法权益，让劳动者安“薪”无忧，维护辖区劳动关系和谐稳定。