交汇点10月14日讯 近年来，徐州市大力实施“555”引才工程、“彭城英才”计划，擦亮“彭聚英才·城就未来”城市招牌，吸引了大量青年人才不断涌入。如何充分发挥住房公积金制度优势，以住房保障为基础，吸引优秀人才，留住青年人才，为区域人才集聚增添动力？徐州市住房公积金管理中心（以下简称“徐州中心”）以“积金助圆安居梦 青春留徐惠彭城”项目为抓手，从需求和供给端双向发力，打出灵活就业人员缴存、青年人才贷款优惠等政策“组合拳”，帮助青年人解决在徐就业创业后顾之忧，有效助力徐州 “青年友好型城市”建设和打造区域人才高地。
将更多青年人纳入公积金保障范围
徐州中心在走访调研中发现，近几年全市第三产业青年就业人口逐年增长，去年初占比达58.5%，青年人中自主创业人员数量也在快速增加。
为帮助更多青年人通过缴存使用住房公积金实现安居梦，去年4月，徐州中心出台了《徐州市灵活就业人员缴存使用住房公积金管理办法》，办法规定：全市从事个体经营、新就业形态、进城务工等人员均可申请开户缴存公积金，连续缴存满6个月后，即可申请办理公积金贷款业务。
今年5月，徐州中心又对相关政策进行了优化，出台灵活就业人员自愿补缴公积金政策，规定补缴金额与已缴存金额可合并计算，纳入贷款额度测算范围，实现快贷多贷。截止目前，全市35岁以下16813名灵活就业青年开户缴存了公积金，占灵活就业缴存总人数的33.73%。
向青年人释放更多公积金政策红利
为更好地帮助青年人购房安居，徐州中心还推出了多项惠民政策，让在徐州就业创业的青年人切实享受到公积金制度带来的红利。
在优化贷款政策方面，徐州中心不仅提高贷款最高额度，单人最高贷款额度达80万元，夫妻双方最高贷款额度达120万元，而且在降低贷款最低首付比例方面也进行了优化，比如购买自住住房，公积金贷款、提取最低首付比例均由20%调整为15%。徐州中心还出台对40周岁（含）以下的博士和全日制普通高校硕士、本科、大专毕业生（含经过教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证的境外留学归国人员）在徐州市缴存公积金，购买自住住房，公积金贷款最高额度可分别提高30万元、20万元、10万元、5万元的规定。同时，夫妻双方共同申请的，最高贷款额度还可以叠加。
在优化租房提取方面，开通了线上租房提取绿色通道，规定每年提取额度由1.2万元提高至1.8万元，从而减轻了青年人租房压力。另外，徐州中心还实施了购房提取代际互助政策，青年人在购买徐州市新建商品住房时，还可以提取父母公积金支付购房首付款。去年以来，全市办理35岁以下青年人公积金贷款14056笔79.44亿元，青年租房提取47689笔5.27亿元。
让青年人享受更优公积金智慧服务
徐州中心在优化公积金政策的同时，还持续用心用情营造暖心、舒心、省心的服务环境，当好服务青年人才的“贴心人”。
——打造数字化服务新模式，将数字技术广泛应用于公积金管理与服务工作，推广数字人民币在缴存、提取、贷款等领域应用。今年5月，建成AI智能服务大厅并投入试运行，贷款业务在省内率先实现从申请到发放全程零跑腿不见面，互认互贷已覆盖整个长三角范围。
——健全线上线下服务渠道，在五县五区设立10个公积金服务大厅，并在经济技术开发区和新城区政务服务中心设立公积金服务专窗，实现了柜面、网上办事大厅、手机公积金APP、苏服办、微信小程序等渠道全覆盖。灵活就业人员缴存业务合作银行由10家增加至23家，基本覆盖徐州市各商业银行。
——深化政银企协作联动，徐州中心还充分发挥公积金广泛联系企业、银行、缴存人的纽带作用，以缴存信用为载体，创新提供公积金特色增值服务，先后推进“徐州惠农安居贷”“智链公积金联名卡”“智链公积金惠企贷”等项目，对缴存公积金的守信企业，银行优先增信融资，帮助初创企业、中小微企业破解融资难题，为青年人创业提供金融支持。
“年轻人不仅是城市生生不息的动力，而且也代表着更强的活力、潜力和更持久的竞争力。”徐州中心相关负责人表示，下一步将持续秉承 “政策向青年倾斜、服务为青年赋能”的理念，围绕制度扩容、政策优化、服务升级三个方面精准施策，助力徐州新时代人才强市和青年友好型城市建设，让更多青年才俊汇聚彭城，逐梦成就未来。
来源：交汇点新闻 通讯员 曹继良