徐州九顶山动物园招聘简章

单位名称

徐州九顶山野生动物园有限公司

工作地点

睢宁县岚山镇观岚路88-1号

联系人

朱女士

联系电话

15152500272

单位简介

徐州九顶山野生动物园位于淮海经济区中心城市--徐州（睢宁县岚山镇观岚路88-1号）。景区地理位置优越，距徐明高速双沟东出口仅8.6公里，距观音机场30分钟车程。

园区总投资20亿元，占地2500亩，计划展出野生动物300余种，近两万只。作为淮海经济区内最大的动物主题文旅项目，依托丰富的山水资源，打造集动物观赏、剧场演出、项目体验、休闲观光和科普教育为一体的沉浸式综合度假区。

福利待遇

1、学历补贴、高温补贴、节日福利

2、带薪年假、缴纳五险（重点培养员工缴纳公积金）

3、入职培训、岗位技能培训、专项定向培训等

4、免费午餐、提供宿舍（设备齐全，拎包入住）

招聘岗位

需求人数

岗位要求

营业员

30名

岗位说明：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：1、高中以上学历；

2、有相关工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

4、年龄18-35岁，身体健康。

售票专员

30名

岗位说明：1、严格执行运价政策和票据管理及营收报解制度，负责票据的领取、登记、发售、保管工作。遵守售票纪律，严禁无关人员进入售票室；

2、根据不同旅客的特点，采用多种方式按时保质保量地完成售票任务；

3、熟练掌握售票工具和设备性能及操作技术、爱护设备、用具、定期保修，保持售票室、设备、工作台和工具的清洁卫生；

4、按时填写当班工作记录、原始台帐，负责交接好当班工作；

5、完成领导交办其它的工作内容。

任职要求：1、中专及以上学历，普通话标准，旅游、艺术、旅游英语等相关专业优先录用；

2、具有较强的学习能力和沟通能力；

3、为人严谨，做事细心，能礼貌对待顾客，耐心回答顾客的问题；

4、具有较高的工作效率，手脚灵活；

5、从事2年相关工作经验者优先；

6、有良好的沟通能力和亲和力；

检票专员

30名

岗位说明：1、园区门票及各项目点的验票工作。

2、负责当日游客检票数量的统计工作，并上报检票管理专员。                                                                   3、负责公司内部免票接待的审核放行工作。

4、在本职岗位上做好相关部门的协调沟通工作。

5、负责旅行社、团队接待等人数的确认工作。

6、管理及维护区域岗位的部门物资。

7、负责所管辖区域内设施设备正常使用，并以书面形式及时上报需要维护保养的设施设备。

任职要求：1、男身高170cm以上，女身高160cm以上，形象气质佳；

2、年龄18-30周岁；

3、大专及以上学历，普通话标准，旅游、艺术、旅游英语等相关专业优先录用；                                                 4、履行其他临时性的工作职责。

收银专员

30名

岗位说明：1、在收银主管的直接领导下，做好收费结算工作；

2、领取、使用、管理和归还收银备用金；

3、制作、打印、核对收银相关凭证；

4、汇总收据、发票，编制相关报表；

5、根据收款凭证登记现金和银行日记账，并将凭证送至会计；

6、妥善保管收银设备。

任职要求：1、高中以上学历，会计或财务专业优先；

2、有会计证、有出纳工作经验者优先；

3、熟练操作计算机，形象气质佳、工作严谨；

4、具有良好的敬业精神，较强的学习能力和沟通能力。

客服专员

20名

岗位说明：1、负责管理游客进出园区闸口检票，执行园区服务标准；

2、负责现场客诉，意外伤害、咨询答疑等工作；

3、负责园区VIP接待、讲解相关工作；

4、执行园区游客满意度调研相关事宜；

5、负责园内广播、背景音乐播报工作；

6、为游客答疑解惑，安抚游客情绪，处理游客问题；

任职要求：1、年龄20-28岁，大专学历，具备1年以上商业、乐园等相关行业客服岗工作经验优先录用；

2、有室内游乐场或室外主题乐园筹备经验优先；

3、形象气质佳，性格温和懂礼貌，抗压能力强；

饲养员

60名

岗位说明：1、学习基本饲养技术，不断地提高饲养技能，遵守各项管理制度。

2、每天打扫动物圈舍，保证器具、水槽、食槽的清洁卫生。

3、按计划和配方备足饲料、草料，不得造成饲料短缺，影响饲喂标准和效果。

4、投料标准严格按照制定的计划执行，减少浪费。

5、经常仔细观察，巡舍发现动物生病及其他异常应及时处理并向上汇报。

6、协助防疫技术员作好驱虫、防疫、消毒等工作。

7、及时维修或报修栏舍、饮水器、食槽等设施。

任职要求：20-40岁，高中及以上学历，具备制作饲料单、动物抓捕、人员管理、应急事件处理能力等能力，动作灵敏，了解动物习性，吃苦耐劳，具备团结合作精神。

驯化师

5名

岗位说明：1、负责饲养、训练动物，带领动物表演，并承担其他形式的表演；

2、完成所负责动物的环境清洁工作，维护动物的良好生存环境及表演环境；

3、负责动物日常健康安全保障工作；

4、完成上级交办的其他工作；

任职要求：1、大专及以上学历，有相关动物驯化经验优先；

2、对动物感兴趣，具备基本生物营养及动物疾病防治知识；

3、性格热情开朗，有一定的舞台表演经验；

4、责任心强，有创新精神和团队意识，吃苦耐劳，抗压能力强，适应能力强。

主持人

2名

岗位说明：1、主持表演场馆的演出，记录演出场次；

2、拟写 、创新主持台词；

3、负责园区内各类表演节目的现场解说工作及游客互动，提升表演氛围；

4、协助表演节目的编导优化。

任职要求：1、大专及以上学历，具备主持人工作经验考虑；

2、具备较强的逻辑思维能力、学习能力、发现及解决问题的能力；

3、形象好、气质佳，思想敏捷，具备较强的责任心、亲和力、组织协调能力、良好的沟通表达能力和团队协作精神；

4、对于要主持的节目，对节目中的故事或者相关动物的知识要清楚明了，方便主持取材；熟知动物园其他动物。

5、具备2年及以上相关工作经验。

播音员

2名

岗位说明：1、顾客服务窗口：作为公司服务形象窗口，热情为顾客提供接待、咨询、指引、帮助、投诉、会员卡办理、打印发票、返利、包装礼品等服务。

2、播音管理：卖场音乐播放、各楼层促销活动信息广播、开闭店及失物招领等播音工作。

任职要求：1、年龄要求：18-35岁。

2、体貌端正，气质佳，声音甜美，女性-身高1.60米以上；有大型商场工作经验者条件可适当放宽。

3、大专以上学历，普通话流利，普通话等级证书为二级甲等以上，具备简单英语口语基础；具有良好的语言表达能力和沟通协调能力，有较强的团队合作精神；职业品质优良。                                          4、较深的专业知识，熟练操作计算机办公软件，工作认真负责，良好的沟通能力.组织能力责任心强，工作积极主动，有团队合作精神，有耐心，工作细致认真.谨慎.调理性强。                                                       5、对公司忠诚，具有良好的保密意识。

文案策划

1名

岗位说明：1、组织参与重要项目的创意构思、文案及客户提案, 给予前期提案、设计创意说明及后期结案报告等服务；

2、在设计师指导下，执行并监督所负责项目的创意构思和文案；

3、稿件思路清晰，能够完成稿件写作思路规划；

4、协助项目经理进行创意提案，保证工作的顺利推进；

5、独立撰写各类稿件（新闻稿、综述稿、评论稿、专访稿等）、策划方案、报告等

任职要求：1、新闻学、传播学、中文、经济管理类相关专业，大学本科以上学历；

2、三年以上市场策划及文案工作经验，有整合推广成功案例者文凭可适当放宽并优先录用；

3、能够准确捕捉营销亮点，具备恰如其分的文字表现能力；

4、熟悉专业创意方法，思维敏捷，洞察力强，文字功底扎实，语言表达能力强；

5、能独立完成项目、广告等推广文案的撰写。

自媒体运营

3名

岗位说明：1、结合全年活动以及推广活动，做好各阶段的平面画面设计工作，画面设计过程中结合活动主题以及景区的品牌特性。

2、完成全年市场营销工作中所需各种宣传品的设计制作工作，如：DM宣传单页等；

3、负责抖音、微信公众号、官网等自媒体平台日常内容编辑、发布、维护等。

4、根据用户的需求和使用习惯，紧跟热点，创作内容，提高运营数据。

5、协助公司营销活动执行，配合公司的合作项目、整体宣传和品牌推广落地。

任职要求：1、专科及以上学历，市场营销、新闻传媒等专业。2年以上新媒体运营经验。

2、能较熟练使用office办公软件及Photoshop、CorelDRAW等 相关设计软件。

3、文笔出色，能独立撰写文章，擅长多种文风，有强大的信息整合，懂运营，有创意，能抓住受众的需求，进行包装。

4、具备完善的策划思维;熟悉视频剪辑者优先。

视频剪辑

1名

岗位说明：1、根据园区宣传需要，制定详细的视频制作计划；

2、构思创作构想，确定各类设备的摆放角度和拍摄手法；

3、研究影片的空间造型设计并加工筹划内外景；

4、根据宣传的主题，确立影片后期制作的风格和着重点；

5、运用各种软件和专业工具，独立完成视频的剪辑任务；

6、运用现代科技为视频制作各类效果，提升视频质量；

7、为视频制作合适的片头和片尾；

8、与公司策划探讨视频的主题和制作模式；

9、收集视频制作所需资料，协调制作涉及的各部门的工作安排；

10、提供样片给部门及公司领导，根据参考意见重新剪辑或制作；                                               11、为视频的播放提供必要的技术支持。

任职要求：1、大专以上学历，媒体制作或广告制作专业；

2、两年以上媒体制作经验，能够提供视频制作样本以做参考；

3、熟悉视频拍摄及制作流程；

4、熟练操作后期设备输出输入连接；

5、有一定的美术和音乐基础；

6、熟练操作pro2.0、AE、Photoshop等剪辑软件；

7、有一定的表达能力、独立判断能力、观察能力、形象思维能力。

工程专员（水电维修）

2名

岗位说明：1、负责公司设备、基础设施的水电管理，故障诊断和排除，填写维修日志；

2、安装、调试、维护新增馆舍的水电等设备；

3、按照公司维修、保养计划进行保养及维护；

4、对公司各基础设施的维修记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决；

任职要求：1、中专以上学历；

2、具备一年以上维修工作经验；

3、具有良好的服务意识，工作认真负责；

4、较强的事故判断和处理能力，动手能力强。

5、中技以上学历，有2年以上水电工相关经历，有相关证书；

6、能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强。

培训专员

1名

岗位说明：1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、组织实施各项培训计划，确保质量和进度；

3、组织协调各部门培训课程的开发及进度；

4、实施培训效果的考核评估。

任职要求：1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、一年以上人力资源或培训管理工作经验；

3、熟练掌握企业培训需求调查技术和方法，有年度培训计划制订经验，具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验，掌握培训效果评估方法；

4、工作态度积极，责任心强，认真、细致,有较强的亲和力，良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力；

5、熟练操作相关办公软件。

行政主管

1名

岗位说明：1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

3、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理；

4、公司日常行政管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）；

5、公司内部行政管理；

6、行政管理的成本控制及水电管理等。

任职要求：1、大学专科以上，企业管理、行政管理专业优先录用；

2、5年以上行政工作经验，其中3年以上行政管理工作经验，年龄28-45岁；

3、在大规模正规化运作企业工作者优先；

4、善于人际沟通协调，责任心强，考虑问题全面细致，性格开朗，有团队合作精神。

客服主管

1名

岗位说明：1.可以独立完成客户相关业务的咨询，对于客户所提出的问题，能跟踪、反馈处理结果；

2.了解客户需求，反馈客户意见，对客户所反应问题善于归类、统计、分析；

3.积极参与园区客服流程优化改进工作，提出合理性建议；

4.协助部门分析，提出处理方案、建议；

5.对客服部门进行全面管理。

任职要求：1.普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；

2.有较强的应变能力、协调能力、抗压能力，能独立处理紧急问题；

3.工作细致认真，有良好的服务意识，有耐心和责任心，工作积极主动；

4.熟练使用word、excel等办公软件，有一定的

计算机及互联网操作基础；

5.有旅游或互联网工作经验者优先录用。

运营主管

1名

岗位说明：1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；

2、根据园区营运需求，实施运营管理计划；

3、收集整理运营数据并统计分析；

4、及时反馈营运过程中的问题，改进和完善营运流程。

任职要求：1、大专以上学历，两年以上相关工作经验；

2、有团队管理经验，善于学习和创新、能够承受较大工作压力；

3、出色的人际沟通、协调和处理能力、团队建设能力、组织开发能力；

4、熟悉相关的系统运作，熟练操作使用办公室软件；

5、具有良好而密切的外部合作关系；

6、高度的工作热情，良好的团队合作精神。

餐饮主管

1名

岗位说明：1、负责园区内餐厅的服务管理，规范服务员标准，为客人提供高标准的优质服务；

2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施；

3、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况；

4、协助迎宾员迎送宾客，接待重要客人。妥善处理客人投诉，搞好对客关系；

5、检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备；

6、做好餐厅安全和防火工作；

7、协助餐厅经理对属下的培训工作。

任职要求：1、大专以上学历35岁以下，外形良好，有3年以上餐厅管理工作经验；

2、熟悉餐厅的运作及经营；

3、良好的沟通、合作能力和独立的工作能力；

4、有较强的管理能力和责任心。

售票主管

1名

岗位说明：1、负责票务人员岗位安排和值班工作；负责门票等票据的领取与发放，做好出入库登记；各项票务规章制度监督与执行，奖惩办法的执行。

2、负责定期核销售票员销售门票数据；负责与财务、销售等、部门定期对园区接游各类接游数据报表。                           3、负责部门梯队搭建，人才培养和培训工作；负责工作区域内客诉以及突发事件等。

4、按要求填报数据报表周报、月报各类报表；完成领导交办其他相关事项。

5、完成领导交办的相关其他事项。

任职要求：1、35岁以下，大专及以上学历；具有3年以上景区票务工作或零售服务业主管工作经验，有筹备开业的经验者优先。

2、专科及以上学历，会计、审计专业优先。

3、熟悉应用各类办公软件；有吃苦耐劳精神，工作有责任心和敬业精神，具有良好的职业操守。

收银主管

1名

岗位说明：1.严格执行工作规范，遵守接待礼仪，把关财务制度；

2.负责前台接待收银人员的操作管理；

3.负责宾客接待、结账、问询等工作；

4.负责财务每天的审核管理工作以及各部门账务的调整工作；

5.负责发票、POS机等的相关管理；

6.负责与各部门协调沟通工作；

7.负责制定及完善相关财务制度；

8.负责园区内各网点收银工作的统筹安排与管理

任职要求：1.要求大专以上学历，经济、管理、商业、营销、财会及相关专业；

2.具有良好的职业素质和道德修养，尤其是讲诚信；

3.具有熟练使用办公软件及相关收银设备的能力；

4.具有较强的管理能力和沟通能力；

5.具有严谨负责、细心认真的工作态度；

6.具有良好的服务意识，普通话标准，能礼貌对待顾客，耐心回答顾客的问题；

7.具有一定收银工作经验，熟悉相关知识和技能；

8.具有团结合作的意识。

仓库主管

1名

岗位说明：1、负责仓储中心的日常管理，制定部门工作计划及预算，规范并不断完善工作流程及规章制度；

2、监督管理仓库收料、盘点、记账等的日常工作；

3、库存的控制、管理和分析，及时提出补货计划；

4、维护、确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐物相符；

5、了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，确保库存物资安全；

6、提出连续改进方法和技巧，提高效率、降低成本；

7、本部员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训；

8、公司相关业务部门的协调和沟通工作。

任职要求：1、大专及以上学历，物流、仓储、供应链类相关专业；

2、3年以上仓储相关领域管理工作经验者优先考虑；

3、熟悉仓库管理业务流程，熟悉相关质量管理体系，具备仓管专业知识，精通ERP管理软件者优先考虑；

4、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力；具有良好的沟通协调能力，熟练使用电脑；

5、有良好的责任感与创新意识，能承受工作压力。

督察员

3名

岗位说明：1.督察公司各部门规章制度落实情况，

2.协助部门经理做好督查的具体事务性工作，包括收集和汇总督查资料、巡检、考核、反馈、建议、整理、归档等情况；

任职要求：1.25-40岁，2年以上相关岗位经验，

2.具有良好的敬业精神、团队合作精神和职业操守;

3.需具备较强的心理素质，沉着冷静、对突发事件有较强的协调处置能力。

出纳会计

3名

岗位说明：1、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录；

2、配合各部门办理电汇、信汇等有关手续；

3、协助会计做好各种帐务的处理工作；

4、负责掌管小额现金；

5、完成上级交给的其它事务性工作。

任职要求：1、会计、财务等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证书；

2、2年以上出纳会计工作经验，了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；

3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件；

4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；

5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

成本会计

1名

岗位说明：1、负责成本控制和跟踪，文件及流财务审批程序管理；

2、收集与成本相关的信息，协助成本管理主管拟定目标成本；

3、协助主管编制成本控制进度计划；

4、监督成本控制进度计划的实施情况；

5、对成本改善提案进行评价和指导；

6、协助主管完成成本分析和统计；

7、协调和发展改善财务控制制度和方案；

8、协助成本会计进行资产盘点工作。

任职要求：1、会计、金融、财务等相关专业大专以上学历，持有会计证或者具备注册会计师资格；

2、2年以上成本管理、财务管理相关工作经验；

3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；

4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；

5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

总账会计

1名

岗位说明：1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动；

2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作；

3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策，参与制定年度、季度财务计划；

4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析；

5、组织公司的成本管理工作, 进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

任职要求：1、财务、会计、金融、投资、管理等专业大专以上学历，有注册会计师资格者优先；

2、3年以上财务管理工作经验；

3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规；

4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；

5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受较大工作压力。

财务经理

1名

岗位说明：1、负责其功能领域内主要目标和计划；

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行；

5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；

6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析；

7、负责组织公司的成本管理工作,；

8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

任职要求：1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历，有注册会计师资格者优先；

2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验；

3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规；

4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；

5、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神，能承受较大工作压力。

采购专员

zz1名

岗位说明：1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、按照公司规定的采购流程进行采购操作；

3、监控物料的市场变化，采取必要的采购技巧降低采购成本；

4、及时协调解决采购物料、生产使用、客户服务过程中所产生的供货及质量问题；

5、定期进行市场调研，开拓渠道，进行供应商评估。

任职要求：1、大学专科及以上学历；

2、本行业2年以上采购工作经验，有外资企业采购工作经历者优先；

3、熟悉相关质量体系标准，精通采购业务，具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；

4、熟练操作计算机，懂ERP系统操作优先考虑；

5、有良好的职业道德和敬业精神。

仓管员

1名

岗位说明：1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；

2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；

3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关报表的整理和归档；

4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；

5、完成上级交办的其他工作。

任职要求：1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；

2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；

3、熟悉仓储库存管理流程，熟悉质量管理体系，掌握进销存管理基本知识；

4、熟练操作办公管理软件，具备一般的数据处理能力；

5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

前台接待

1名

岗位说明：1、负责公司前台接待及电话接转；

2、收发传真，复印文档，收发信件、报刊、文件等；

3、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；

4、受理会议室预约，协调会议时间，下发会议通知，布置会议室；

5、负责订水、订报，信件、包裹的安排及与快递公司的联系；

6、负责各级主管交办出差安排等各项工作；

7、完成上级交给的其它事务性工作。

任职要求：1、文秘、行政管理及相关专业大专以上学历；

2、一年以上相关工作经验；

3、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；

4、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；

5、熟练使用相关办公软件。

商务司机

1名

岗位说明：1、负责公司车辆的保险、验车、保养、维修等工作；

2、进行车辆内外部的日常清洁；

3、接送公司领导、客户，完成各部门用车和接待任务，满足用车需求；

4、协助行政人员从事一些外勤工作。

任职要求：1、高中以上学历；

2、三年以上机动车驾龄；

3、熟悉车辆年检、保险等办理等程序；

4、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识，身体健康、为人正直、踏实，工作积极主动。