为进一步强化就业优先战略，完善就业服务前置程序，紧跟当前高校毕业生等青年群体就业帮扶需要，持续提升服务效率，帮助更多高校毕业生留徐就业创业，市人社部门聚焦驻徐高校毕业生求职就业情况和企业揽才需求，积极调度校企地三方资源开展秋季大学生就业指导服务活动。10月16日，2024年秋季徐州市大学生就业指导服务活动暨SYC大学生求职能力实训营走进江苏师范大学科文学院。
在当前求职市场竞争日益激烈的背景下，今年以来截至目前，我市各级人社部门带领我市大学生就业指导师团队，走进了多所高等院校和街道社区，累计开展24场就业指导活动，先后走进徐州工程学院、江苏省职业技术建筑学院、江苏师范大学科文学院、中国矿业大学徐海学院等驻徐院校，以专业化就业指导团队力量帮助广大高校毕业生明确正确的就业价值观、指导树立合理求职方向，提升就业求职能力，引导助推更多高校学子自信走进就业市场，开辟个人发展新平台。
在综合前期经验基础上，本次科文学院大学生就业指导服务活动（SYC大学生求职能力实训营）邀请到了市人力资源和公共就业管理中心张立伟副主任作为主讲人之一。活动开办仪式上，江苏师范大学科文学院党委副书记丁力代表校方向市人社部门三名职业指导专家颁发了“江苏师范大学科文学院校外就业导师”的特聘称号。
仪式结束后，市人力资源和公共就业管理中心张立伟副主任面对广大参培学子详细介绍了当前国内青年就业形势，紧接着，市人社部门毕业生就业指导工作优秀讲师吕进通过搭建开放的课程结构，引导学子们结合自身专业技能特点和未来职业愿景，主动探索符合自己职业价值观的发展方向；通过运用“职业价值观大拍卖”这类测量工具，进行互动式教学，以有趣的活动内容和活跃的教学氛围调动起全场参培人员的学习积极性；在面对众多职业选择时，为帮助本科阶段学生从迷茫走向明确定位，通过学习使用职业决策平衡单这种决策工具帮助自己做出合理决策。在互动交流领域，市人社局培训老师还现场回答了部分参培学子针对课程提出的问题，并为他们解答在求职就业领域的各类困惑。另外，课后通过组建实训营参课学生微信群，并邀请部分授课教师通过微信群在课余为同学们答疑解惑。为进一步做好指导，市人社部门工作人员在活动现场还发放了《徐州市支持高校毕业生及青年就业创业政策》，通过各类引才留才政策宣传鼓励更多学生未来选择在徐州定居发展。
在市人社部门接下来举办的大学生就业指导服务活动（SYC大学生求职能力实训营）中，还将根据各驻徐高校及学生就业现状定制系列指导课程，涵盖探索就业潜力、精进求职能力、调整求职心态、了解就业现状、保护就业合法权益等方面指导内容，通过互动式教学、沉浸式体验，结合下半年就业市场形势，全方位的提升学生就业意识，培育他们就业能力，以扎实的服务举措持续充实完善我市就业服务前置程序，全力推进驻徐院校毕业生更高质量更充分就业。
