近日，由徐州市人力资源和社会保障局、云龙区人民政府联合举办的“2025年金秋招聘月暨高校毕业生招聘会”在云龙万达成功举办。本次活动以“岗位需求+技能赋能+就业服务”三位一体模式为核心，搭建高效对接平台，推动人才与岗位精准匹配，为区域高质量发展注入新动能。
精准聚焦重点领域，优质岗位汇聚多元需求
本次招聘会聚焦尚未就业的高校毕业生等重点群体。我市人社部门两级联动，通过对接岗位需求，积极联络辖区内重点企业，组织包括徐州培栋实验学校、徐州万达影城有限公司在内的102家企业，岗位设置兼具竞争力薪资与清晰的职业发展通道，充分满足高校毕业生及各类求职者的多元化就业需求。同时，为精准触达目标人群，通过抖音、微信视频号、社区网格群等多渠道预热，并“点对点”发送2000余条短信至辖区内未就业的高校毕业生，有效提升信息覆盖的广度与精准度。
培训融入招聘现场，技能赋能提升就业实效
为推动“技能与岗位”无缝对接，本次活动特邀徐州市时代培训学校、徐州创业职业培训学校等4家培训机构现场设展，围绕电工、养老护理、美发师、电商直播等市场急需专业开展“按需送培训”服务。借助招聘会岗位信息集中的优势，培训内容更贴近企业实际需求，助力求职者在觅岗的同时获取实用技能指导，实现“岗位信息+技能赋能”一站式服务，有效提升人岗匹配效率。现场70余名求职者驻足咨询，积极规划技能提升路径。
服务集成一站通达，政策咨询助力就业启航
活动现场设立“就业创业政策咨询处”，在场的云龙区人社局工作人员为高校毕业生及广大求职者提供涵盖就业补贴、创业扶持、人才引进等领域的面对面、专业化指导，形成“求职—培训—政策”服务闭环。
本场招聘会精心筛选了102家用人单位，共提供1000余个岗位。主要包括教育、金融、科技、生产制造类等多个行业领域。其中生产制造类企业43家，提供400余个岗位，简历投递量约231封；岗位薪酬普遍在5000元以上；本场招聘会入场人数1580人左右，初步达成意向人数500余人。直播共计观看1.7万人次，线上简历投递136封。
下一步，我市各级人社部门将持续推进特色化招聘与精准化培训活动，强化公共就业服务能力，助力更多劳动者凭借过硬技能实现更高质量就业。